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16. September 2019

Fortbildungsprogramm FWIA 2020

Vorwort
Sehr geehrte Damen und Herren,
Sehr geehrte Kolleginnen und Kollegen,

schon auf Seite 6 wird Ihnen ein neuer Begriff ins Auge springen: Arbeitswelt 4.0. Sie kennen wahrscheinlich Industrie 4.0 als Bezeichnung für eine der zentralen Zukunftsstrategien der Bundesregierung für Deutschland. Der Begriff „Arbeitswelt 4.0“ ist eine Weiterentwicklung und bezeichnet in erster Linie die Arbeitsformen und Arbeitsverhältnisse, die sich aus der Digitalisierung erge-ben. Der Begriff Arbeitswelt 4.0 richtet den Blick folglich auch auf die soziale Gestalt der Arbeitsorganisation – einem Grundanliegen, dem wir uns auch als Arbeiterwohlfahrt verpflichtet fühlen.

Wenn Sie in unserem Programm blättern, werden Sie bemerken: das Fort- und Weiterbildungsinstitut (FWIA) hat das Thema aufgegriffen und einen neuen Arbeits- und Themenschwerpunkt gebildet: 

Arbeitswelt 4punkt0 – Mensch-Technik-Interaktion im Sozial- und Gesundheitswesen. Wir halten das Themenfeld für eines der zentralen Entwicklungs- und Innovationsbereiche der nächsten Jahre und freuen uns, dass wir im ersten Anlauf neun Tagesveranstaltungen (S.6-10) und zwei Labore (S.19) anbieten können.

 Außerdem werden wir das Thema in unserer Weiterbildung Betriebswirtschaft im Sozial– und Gesundheitswesen integrieren (S. 12-13). Im Themenfeld 4punkt0 haben wir für Sie eine weitere Dienstleistung vorbereitet. Mit Hilfe des Arbeitsbereiches Fundraising bei der Arbeiterwohlfahrt Frankfurt konnten Sponsoren für den Aufbau eines Handapparats Arbeitswelt 4punkt0 gewonnen werden. Ein erster Bestand an aktuellen Fachbüchern und Zeitschriften, die die unterschiedlichen Facetten des Themas abdecken, ist bereits vorhanden. Der Handapparat wird ständig erweitert. Die Literatur steht Teilnehmer*innen und Referent*innen des FWIAs zur Verfügung. Die Literatur kann ausgeliehen werden. Eine Bestandliste stellen wir gerne zur Verfügung. Bitte sprechen Sie uns an. Ihnen wird beim Blättern auffallen, es ist ein Themenfeld, indem nichts ab-schließend definiert ist. Vielmehr lädt das Themenfeld dazu ein, sich an der inhaltlichen und methodischen Ausformung zu beteiligen. Wir verstehen das auch als eine Partizipations-Chance. Das Themenfeld macht uns inzwischen sehr viel Freude. Wir stellen bei unseren internen Diskussionen fest, dass viele Ideen und Impulse angestoßen werden. Wir wünschen Ihnen und uns, dass die Dynamik, die von diesem Themenfeld ausgeht, auch auf Ihren Diskussionspro-zess ausstrahlt und viele gute und hilfreiche Impulse davon ausgehen. Wir laden Sie herzlich ein, sich mit uns zusammen auf den Weg zu machen.

 Leider mussten wir das Themenfeld Migration/Integration aufgeben. Es ist uns im Jahr 2019 nicht mehr gelungen, genügend Teilnehmer*innen für unsere Angebote zu finden. Alles hat seine Zeit, auch die Themenfelder in einem Bildungsprogramm. Der „Abschied“ ist uns nicht leicht gefallen, wir waren mit Herzblut dabei. Unser Dank gilt den Referent*innen, die uns in diesem The-menfeld unterstützt haben. Danke auch an die Teilnehmer*innen, für das Vertrauen und die ausnahmslos guten Rückmeldungen.Ich wünsche Ihnen, Ihren Mitarbeiter*innen und Kolleg*innen ein gutes Bildungsjahr 2020.

 Wie immer bedanke ich mich schon jetzt für Ihr Interesse und freue mich, wenn Sie passende Angebote für Ihren persönlichen oder institutio-nellen Qualifizierungsbedarf bei uns finden. Suchen Sie etwas vergebens? Wir freuen uns über Ihren Hinweis. Empfehlen Sie uns auch gerne weiter.

Thomas Kaspar / Leitung FWIA

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